免除职务是犯错误了吗

什么情况下免除职务

免除职务的情况如下：年龄到线，免职退居二线，等待退休；工作犯了错误或者违法犯罪；能力不适合现在岗位，或者能力超过了现有岗位要求，平调或者升迁但其他岗位上去了。具体介绍：免职，指依法享有任免权的机关按照法律或制度规定。

1、央视新闻上说免去是不是这个人犯错误了

是的,而且错误不小 1、一般来说,厅级干部被免职,一般会被保留现在的级别, 2、如果犯了小的错误,一般最多降级使用.

2、免除职务严重吗

免去职务一般有几种情况，一是将要履任新职，会免去之前的职务，二是领导退休卸任，免去现有职务，三是犯了一定过错或经考核不宜再任现职，给予调任或降级处理。这三种情况，都不太可能重新获得之前的职位，立足本职向前看。

3、被免职说明什么

1、警示作用：免职是对违规行为的一种惩罚，可以起到警示作用，让其他党员领导干部引以为戒，避免犯同样的错误。2、教育作用：免职可以教育党员领导干部，让他们认识到自己的错误，并加以改正。通过免职，可以促使党员领导干部。

4、免去领导职务是什么意思

比如在公司中或相应机构里，因为一位员工工作犯了比较大的错误，领导认为他已经不适合再担任这个职务，便会下达免职声明，免去此员工之前在公司担任的职务 但需要注意的一点是，免职不等于撤职，这两者是有很大区别的，所谓的。

5、免去职务是犯了错误吗

也不是免去职务，可能是该人未达到任职要求，或者身体素质也未达到要求

6、免去是犯错误了吗

一般不需要免职,宣布退休就可以了。 这样一来,免职有两种可能:一种是正常职务调整的免职,它不是一种处分,也可以随时任职;一种是作为问责的免职,它是对官员犯错的处分,重新任职要受到有关条件的严格限制。

7、政务撤职和免去职务

1、免职一般有三种情况，一种是平级调动，第二种是提级或提拔，第三种是降级或免去现有职务(此一般为犯了错误的)。2、撤职是犯了严重错误被行政处分的。3、免职就算是犯了错误的，将来还可以再任用(担任领导职务)。4、。

8、免除职务属于处分吗

根据我国《公务员法》规定，处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除，并没有“免除职务”的规定。同时需要注意，免除职务和撤销职务是不同的。撤销职务是指该人因为违纪或者工作错误而撤职，是一种处分。而免除职务。

9、免职算处分么

【法律分析】：免除职务属于处分。处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。撤职属于处分。【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》第六十二条 处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。第六十三条 对公务员。