给你找了北京，深圳，广州，上海，成都，郑州，杭州，==几家一线城市和沿海城市，研发中心也比较多，机会也比较多，薪水的话结合自己的实际，做一下参考就可以。
ANDROID软件工程师 深圳 男 24 本科 12-06-20 4001-6000
ANDROID开发工程师 广州 男 28 本科 12-06-14 8001-10000
ANDROID开发工程师 郑州 男 24 本科 12-06-21 4001-6000
ANDROID 开发工程师北京 男 26 本科 12-06-21 8001-10000
ANDROID 开发工程师成都 男 24 本科 12-06-19 4001-6000
ANDROID开发工程师上海 女 25 大专 12-06-18 6001-8000
ANDROID开发工程师 游戏设计/开发 杭州 男 24 本科 12-06-15 6001-8000
谈及当今什么移动应用开发程序发展迅速，无外乎就是iOS和Android两大巨头了，所以很多同学都想要从事移动开发领域，是选择IOS开发还是选择Android开发岗位呢 这对于选择困难者来说又是一个难题，下面霍营北大青鸟就帮大家来分析下IOS开发与Android开发哪个岗位更受欢迎。
IOS开发与Android开发哪个岗位更受欢迎
同时决定开发者选择的因素还包括他们是否有足够的资源和精力来涉及更多的平台，因为开发程序真的需要大量的时间和精力来进行测试。对于IOS开发和Android开发，哪个岗位最受移动开发者喜欢呢 下面一起来看一下IOS与Android开发的现状与分析：IOS开发现状据网络调查数据显示，月薪8000元以上的IOS开发者达48%
IOS开发者的月薪范围大部分都在5000-8000元区间，占25%;10000-15000元区间占比19%;3000-5000元区间和8000-10000元区间占比均为17%;月薪低于3000和高于25000的人数都比较少，各自占比10%和4%。
52%的IOS开发者工作经验是1-3年，26%的工作经验不到一年，拥有3-6年工作经验占15%，六年以上的最少，为7%。
根据调查显示：在企业开发游戏月薪10000元以上的占38%，在企业开发应用的占30%。在企业开发游戏的IOS开发者月薪5000以下的为21%，在企业开发应用的IOS开发者月薪5000以下的占23%。大部分企业游戏开发者的月薪分布在10000-15000元，占22%，在企业开发应用的IOS开发者月薪主要分布在5000-8000元，占28%。Android开发现状据数据统计显示：目前热招的Android技术相关岗位约有3882个，而一个月内的有效岗位量在2298个。
主要热招职位包括Android开发工程师、Android软件工程师、Android应用开发工程师、系统驱动工程师，Android手机游戏开发、Android系统软件开发、Android程序员、Android游戏应用版本管理、人机交互分析工程师、Android中间层开发工程师等。从人才需求类型来看，目前对Android人才需求一类是偏向硬件驱动的Android人才需求，一类是偏向软件应用的Android人才需求。从目前的招聘需求来看，后者的需求较大，包括手机游戏、手机终端应用软件和其他手机应用软件的开发。
给你找了北京，深圳，广州，上海，成都，郑州，杭州，==几家一线城市和沿海城市，研发中心也比较多，机会也比较多，薪水的话结合自己的实际，做一下参考就可以。
android软件工程师
深圳
男
24
本科
12-06-20
4001-6000
android开发工程师
广州
男
28
本科
12-06-14
8001-10000
android开发工程师
郑州
男
24
本科
12-06-21
4001-6000
android
开发工程师
北京
男
26
本科
12-06-21
8001-10000
android
开发工程师
成都
男
24
本科
12-06-19
4001-6000
android开发工程师
上海
女
25
大专
12-06-18
6001-8000
android开发工程师
游戏设计/开发
杭州
男
24
本科
12-06-15
6001-8000
看你在哪里干，因为android进入中国才2年多一点，而且由于它是开源系统，所以是个可以装在任何机器上的智能OS,著名的山寨厂，联发科已经出来了android的智能机子，所以，它的前景非常好，别的地方不知道，上海 杭州这边，基本都是难招上人，我们公司招了好久都招不到，只能招些JAVA基础好的，去培养出来！平均工资5000左右每月。
无线网络优化工程师，首先一点，很累，刚做的时候不怎么出差，一年也就4、5次，一次也是就2-3个月。毫不夸张！
待遇吗，通信行业一般都是出差的，所以该行业的收入是基本工资加出差补助。
刚入行的新手一般基本在2千元以内，工程补助在50元到120元每天之间。
一般刚入职，上工程的话，基本加补助一个月可以收入2.5K到3.5K是绝对没有问题的。
6个月到8个月以上基本上就会调薪了，，基本工资涨的不丢哦，补助可能一个月多几千的。因为补助是按天算，涨的话最少涨30，一个月就将近多1千元了
但是，该行业是技术型行业，一般2-3年的网优老手，工资一般基本加补助，一个月收入万元是很轻松的。
但是你要做好准备，通信行业，出差较多，尤其网优，出差次数不多，但是一年基本在外面。等成长为老手了，出差次数会增多，但是单次的出差时间没有新手那么恐怖了！
相信大家对Android的发展历史多少都有一些了解，Android曾经是一家创立于旧金山的公司的名字，该公司于2005年8月份被Google收购，并从此踏上了飞速发展的道路。经过这几年的发展，它已经发展成了一个平台、一个生态体系。现在Android在移动领域已经得到了广泛的应用。根据Google于2011年6月份公布的数字，现在每天激活的Android设备高达50万台，比5月份的数据增加了10万台！Google还透露目前已经与36家OEM厂商和215家运营商合作，共激活了超过1亿台Android设备。
相比于Symbian的日落西山，以及苹果的封闭、Windows Phone的前途未卜，Android无疑代表了当前行业发展的主流趋势：开放平台取代了封闭平台。让参与者均能通过自己的努力而获益。从2008年9月公布1.0版本以来，经过近三年的跨越式发展，现在Android已经发展到了3.x版本，这是一个针对平板电脑而做了大量优化的版本，包括对更大屏幕的支持的类库、多任务优化等。目前市场上占主流的还是2.2版本，当然，相信随着时间的推移，2.3及后续版本会得到越来越多的设备的支持。
由于Android是近几年才开始起步的，所以有很多朋友在关注华清远见3G Android系统开发课程时，也总是会有这样的疑问。我一直跟带着这种疑问的朋友说，回答这个问题，有几个关键点：第一、这个市场是否足够大（或者能发展到足够大），这点我相信大家对于移动设备的现状有足够的了解，对其未来的发展不会有什么异议；其次是你所从事的领域是否处于上升通道上？身处一个上升的通道，个人只要付出一定的努力，这个行业都会带着你往上走，相反，如果处于一个没落的行业，个人再努力，可能都赶不上整个行业坠落的速度。
Android这几年的发展可谓有目共睹，就像前面所说，每天的设备激活数目就达到了50万台；其三，是否有足够多的大公司参与其中，或者是否成就了一些公司。行业的发展，离不开业内大公司的支持，或者，是否有公司在该领域得到了长足的发展。处于这个行业的大公司，除了Google本身外，也成就了一些公司，例如Motorola移动、HTC，前者借Android咸鱼翻身，后者借Android成了市值超越Nokia的公司。行业的发展如此红火，那么作为开发者，是否可以从中获益呢？我们可以从“Android工程师一年经验月薪8000元：”这则新闻来看这个行业的开发者的情况，由此可以看出，这个行业的从业人员现在有多抢手。
开发一个app需要多少钱？
开发APP的费用，简单来说就是这个APP需要多少人、做多长时间、人员的工资是多少。
对于APP外包开发做软件致电--壹伍扒---壹壹叁叁--泗柒泗泗--的报价，
1、时间长短：
需要看您所需要的软件功能性以及它的复杂性，如果需要的功能少，并且又简单，那么所需要的时间就并不长。大概一两个月就可以。那么如果您的所需要的功能多并且比较复杂，那么时间大概就会长一点,大概需要3、4个月的时间。
2、开发人员工资
一般来说，外包项目报价的基础是开发人员的工资，而工资又是和工作年限、经验、水平等决定的。这里的开发人员包括产品经理、UI设计师、前端工程师、服务端工程师、iOS和Android客户端工程师等，不同的外包项目需要的开发人员不同。
举个例子，假设一个iOS开发工程师一月工资22000元(工资数值仅举例)，按照每月21.75个工作日来计算每天的开发费用，这里是每天(22000/21.75)=1000元，如果你考虑20%的利润，则每天费用变为了1000x(1+20%)=1200元。详情大数据和APP详情报价致电一八六零零三一四起吴零(注：现实中，开发人员的工资之外，还有社保等其他人力成本支出)
3、产品功能的复杂程度
产品功能的复杂程度决定了所需要的开发人员和时间，开发需要30人/天和100人/天，价格是不同的。
接前面的例子，如果一个项目需要一个iOS开发工程师30人/天，那么按照1200元每天的价格，项目总费用就是(1200x30)=36000元。
据报道显示，现在软件开发工程师都普片在万元月收入以上，年薪都在10万元以上。资历比较老的经验丰富的，对此行业有更多了解的收入可以更高。现代的人类生活和发展，各大行业中处处都与网络，人工智能，软件平台息息相关，软件开发就目前的市场来说是不可缺少的一个重要行业。所以掌握这门技术的人可谓是走在了时代的前沿，是时代发展的重要成员，是非常有前景的一门行业。
一个字，累。只要不怕死，可以干，不过待遇还行
前言
本人从事软件开发工作已有好几年的光阴，恰巧见楼主有此疑惑，希望能结合自身的一些软件开发工作的体会，给有类似疑惑的小伙伴一丝丝我对软件开发行业的认识，从而帮助小伙伴们更好地做出自己的选择。
认识
软件开发，顾名思义，就是开发软件。更通俗一点讲：写代码，然后通过代码来生成软件。我们日常生活中所接触的软件，比如：微信，支付宝，今日头条，抖音等产品，都是通过软件开发工程师一点一点写代码来实现的。
软件开发岗位已有几十年的发展历史了，鉴于社会化的分工，在软件开发领域中，其实也会细分出很多软件开发岗位的，比如：前端开发工程师，后端开发工程师，嵌入式开发工程师等。如下图所示：
上图是从产品功能开发的角度来进行划分。若是从软件开发语言的角度来进行划分，则更多。由此可见，软件开发行业是如此庞大，技术是如此庞杂。
软件开发人员根据自己所处的软件岗位，来完成公司分配的任务。比如：Android开发工程师，则主要是编写Android界面和数据的展示；Java后端开发工程师则负责业务的处理以及将数据以API的形式传输给前端。日常工作形式就是坐在电脑前，思考问题，编写代码。
一般而言，从事软件开发的公司加班程度，相比其他行业都较严重些，有的软件开发公司甚至实行996工作制。但就目前我所待的公司而言，加班情况在自己接受的范围内，偶尔会根据工作任务的紧急程度而需要适当加班。
由于软件开发行业，各种技术层出不穷，因此，软件开发人员为保持自己的核心竞争力，则需要不断挤出业余时间来学习各种新技术，不断去充实提升自己。因此，软件开发岗位是一个比较烧脑的岗位。当然，你若爱思考，则自然也会体会到它的乐趣所在。
总结
以上就是我对软件行业的一点点认识，希望能对大家有帮助。如有不对的地方，也愿意大家在此拍砖留言。最后，送给大家一句话：当你不知道从事什么的时候，那么就去尝试它。
如果喜欢，记得点赞关注，愿尽我所能带大家一起去感受科技所带给我们的那份好奇和满足！
软件开发是个存技术工种，现在手机电脑发展迅速，软件开发还是很有前景的。
软件开发需要偏内向的性格，有一定的逻辑思维能力，有基本的英语能力，能坐住凳子，一般开发的企业都会要求加班的，要有心里准备。
软件开发由于长时间需要在电脑旁，要求有一定的身体适应电脑的能力，对身体状况也会有要求，长时间在电脑前打代码，会留下腰椎脊椎等疾病。所以选择软件开发要注意坐姿和劳逸结合，多注意身体的户外锻炼。
软件开发要选好方向，针对自己喜欢开发产品，学习相应开发语言，最好先学习下C语言，C语言是最基本的开发语言，对自己开发思维有很大的帮助。
软件开发要选对学校、选对专业，一般本科都是统一计算机应用技术专业，最好选一些理工类计算机突出的院校，如果是专科，最好选一些专门计算机职业院校，直接就有软件开发与设计的专业，直接选好开发方向。
软件开发有前景吗？有。毕竟未来几乎所有的东西一定都会需要相对应的软件来驱动，绝大多数的行业都会引入自动化与网络。目前软件互联网与传统行业的结合远未到恰当的程度。发展的空间一定是有的。但是如果你所说的前景指的是工资，那就不一定了。现在互联网行业的工资虽然高，但是这背后除了互联网自身的技术红利以外还有资本与供需关系作为支撑。随着这一行的人越来越多，技术发展带来的开发门槛的降低。高工资还能持续多久并不好说。至少低端开发应该不会持续多久。
此外呢，软件和软件还是不一样的。至少简单的来划分互联网、传统软件、游戏就很不一样。传统软件的薪资与互联网之间差距还是比较大的。游戏行业么，应该算开宝箱？但大家都在写代码。这中间区别还是蛮大的，就像羽毛球、网球和乒乓球大家都是小球，但是并不一样。
1.「竞争激烈」这没啥好说的，待遇好的地方竞争都激烈。钱多事少离家近的工作也不是留给你的。
2.「知识更新快」。怎么说呢，技术的更新是很快，但是万变不离其宗。就写代码而言还是有很多沉淀下来的知识的，这些东西是长久不变的。这里的技术更新，绝不是以前你是个厨子，过两年行业更新下就让你就成为主持人这种。对于变动的部分，一个合格的开发人员是经过训练是能够掌握快速学习新技术的能力的。这一点你不用担心。实际负担并没有那么大。
3.「青春饭」、「四十退休」。这是个典型的小马过河的问题。毕业后就去写代码的人里，有的人四十岁也写的好好地，有的人就是写不动了。还有一些人就不满足于单纯的写代码了。有人在某几类技术问题上一直钻研成为了技术专家，有人觉得可能做一个完整产品比单纯的使用炫酷的技术更开心，于是成为了产品。有人蹲在家里远程工作平衡事业和家庭，有人体力不支回老家种果树卖卖烧烤。有人成了CTO，还有人成了插画师。人生的可能性有很多，不同的人选择是不一样的，很难说孰优孰劣。就我所见到的，四十岁了依旧在这个行业里的人太多了。但是有一点很肯定，就是他们都不在写那种拼体力的代码了。关于四十岁的事情，早早地做好职业规划就可以了。
4.「工作强度大」。确实996(朝九晚九一周六天)在业内很普遍。私底下我的同学们纷纷表示要是每天晚上10点能到家，感觉就很满足了。但是，出来混的哪个不辛苦呢？门口理发店的师傅不也是早十点到晚十点一周六天么。再想想修船的，每天掉在半空中，也不是正常上班点。不过随着行业发展的成熟，996的现象应该是会逐渐减少的，你看外企的猿就很少加班嘛。
5.「没对象」。是的，干我们这行都没有对象女孩子都被产品经理泡走了T_T
其实在我看来有一点需要考虑的问题很重要。选择了这一行，很大程度上意味着你选择了一线城市。老家的林子里边是不需要代码猴子的。随之而来的就是房子、孩子的问题。虽然对你来说还早，不过我觉得这个问题还是很重要的，至少做个心理准备。
大家在关注
